Zánik pracovního poměru

2) Na základě událostí
a) uplynutím dohodnuté doby, na kterou byla smlouva stanovena
b) když mu končí pobyt na našem území (cizinci)
c) úmrtí zaměstnance
d) zánikem firmy

Zákonné výpovědní důvody
zánik podniku
přemístění podniku
reorganizace
nadbytečnost
ztráta zdravotní způsobilosti
nesplnění kvalifikačních předpokladů
porušení pracovní kázně